Ref: 20240786

Arbetsuppgifter
Till el- och energiprogrammet på Universitetsholmens gymnasium söker vi en samordnare för det arbetsplatsförlagda lärandet (apl) med främsta uppgift att ordna och matcha platser inför gymnasieelevernas arbetsplatsförlagda lärande.

I rollen som apl-samordnare kommer du att vara högst delaktig i att utveckla arbetet med apl och säkra kvaliteten.
Parallellt har du det operativa ansvaret för anskaffning, planering, synkronisering och utvärdering av apl på gymnasiet.
Du kommer också att ansvara för samordning och administration av apl-platser.

Din arbetsdag kommer innehålla många kontaktytor, både internt och externt, så som exempelvis andra kommunala förvaltningar, privata företag och branschråd.
Att utveckla och underhålla branschkontakter är en viktig del av uppdraget i kombination med att säkerställa kvaliteten av apl mot branscherna.
Vidare i din roll initierar och driver du pedagogisk/didaktisk utveckling, vilket bland annat innefattar insatser för vår handledarutbildning då du i din roll verkar för att stärka och utveckla handledarskapet.

En del av uppdraget kan eventuellt komma att handla om undervisning i yrkeskurser.

Kvalifikationer
Krav:

• yrkesexamen inom el eller annan utbildning arbetsgivaren bedömer relevant
• erfarenhet av att arbeta med apl
• erfarenhet av nätverkande och försäljning
• vana att använda digitala verktyg för kommunikation och pedagogik
• mycket god svenska i tal och skrift.


Meriterande:

• genomfört Skolverkets apl-handledarutbildning (samtliga moduler)
• erfarenhet av koordinerande eller samordnande uppdrag för apl
• erfarenhet av att tala med elevgrupper om apl
• erfarenhet av att driva förbättringsprocesser/-projekt.


För att trivas i rollen som apl-samordnare besitter du en god samarbetsförmåga där du lyssnar, kommunicerar och löser konflikter på ett konstruktivt sätt.
Därtill är du kommunikativ genom att lyssna och vara mottaglig för motparten med förmågan att anpassa dig till situationen.
Du är pedagogisk och har en god förståelse för hur människan tar till sig kunskap och anpassar därmed ditt sätt att förmedla budskap efter mottagaren.

Då det är en samordnande roll förstår du vikten av att vara självgående.
Du trivs i att självständigt handleda och stödja kollegor och ledning på ett effektivt och tryggt sätt.

Om arbetsplatsen
På skolan finns både Universitetsholmens gymnasium och Malmö Lärlingscenter där avstånden är korta.
Med det menar vi att det är lätt att lära känna folk, alla känner alla och vi bryr oss om varandra.
Skolan har ca 750 elever inom El och Energi-, VVS och Fastighets- och Vård och Omsorgsprogrammet samt lärlingsutbildning inom flertalet gymnasieprogram.
Våra lärare har hög kompetens, mycket stort elevengagemang, är duktiga på att stödja elevers lärande, och sätter alltid eleven i centrum.


Vill du veta mer om oss?

Besök: malmo.se/universitetsholmen

Gymnasie- och vuxenutbildningsförvaltningen är en av tre skolförvaltningar i Malmö stad.
Vi ansvarar för utveckling och genomförande av gymnasieskola och vuxenutbildning.
Idag är vi cirka 1600 medarbetare och vi finns i hela Malmö.
Vi arbetar för att ungdomar och vuxna ska nå målen för sin utbildning och bli aktiva i vårt samhälle.
Vi finns för att skapa bästa möjliga förutsättningar för Malmöborna att kunna växa genom livslångt lärande.

Malmö stads verksamheter är organiserade i 14 förvaltningar.
Vårt gemensamma uppdrag är att skapa välfärd och hållbar samhällsutveckling.
Tillsammans med Malmöborna utvecklar vi en ännu bättre stad att bo, verka och vara i; olikheter, livserfarenheter och talanger gör Malmö till en smart stad i hjärtat av Europa.
Världens kunskap finns här.

Läs om Malmö stad som arbetsgivare här malmo.se/jobb

Information om tjänsten
Anställningsform: Tillsvidareanställning
Omfattning: Heltid
Antal tjänster: 1
Tillträde: 2024-08-12

Övrigt
Enligt skollagen krävs utdrag ur polisens belastningsregister innan anställning inom gymnasieskola och anpassad gymnasieskola.
Du beställer utdraget via Polisens hemsida på https://polisen.se/belastningsregistret?mtm_campaign=utdrag&mtm_kwd=post0623

Observera att vi i Malmö stad tagit bort det personliga brevet från ansökningsprocessen och ersatt det med urvalsfrågor, detta för en mer inkluderande rekryteringsprocess och en effektiv kandidatupplevelse för dig som söker jobb hos oss.
Dina svar blir en viktig del i vårt urvalsarbete.


Malmö stad strävar efter att medarbetarna ska representera den mångfald som finns i vår stad.
Vi välkomnar därför sökande som kan bidra till att vi som arbetsgivare kan uppfylla Malmöbornas behov.