Administration, ekonomi, juridik
Bygg och anläggning
Chefer och verksamhetsledare
Data/IT
Försäljning, inköp, marknadsföring
Hantverksyrken
Hotell, restaurang, storhushåll
Hälso- och sjukvård
Industriell tillverkning
Installation, drift, underhåll
Kropps- och skönhetsvård
Kultur, media, design
Militärt arbete
Naturbruk
Naturvetenskapligt arbete
Pedagogiskt arbete
Sanering och renhållning
Socialt arbete
Säkerhetsarbete
Tekniskt arbete
Transport
 
< tillbaka
 

HR-expert kompetensförsörjning och arbetsmiljö

Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu nya medarbetare.
Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln.
Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla.
Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter.

Enheten för planering och arbetsgivarutveckling är en del av HR-avdelningen som ansvarar för ansvarar för avdelningsövergripande stöd och samordning, arbetar med strategiska HR-frågor, intern planering, styrning och uppföljning samt och leder och samordnar IT-förvaltningsobjekt HR och utbildning.
Inom IT-förvaltningsobjektet ingår system för lön- och personaladministration, rekrytering och bemanning samt utbildning och kompetens.


ARBETSUPPGIFTER
Som HR-expert med inriktning mot kompetensförsörjning och arbetsmiljö kommer du att arbeta med myndighetsövergripande utvecklingsarbete med fokus på kriminalvårdens kapacitetsökning.
Du kommer ha ett brett fokus och förväntas kunna driva utvecklingsuppdrag inom både kompetensförsörjning och arbetsmiljö.
I ditt uppdrag kommer att ingå att inhämta och analysera behov och driva utvecklingsarbete på kort och lång sikt.
Arbetet innebär att förbättra, vidareutveckla och implementera arbetsprocesser och aktiviteter, metoder och stöd samt ansvara för uppföljning och effektiviseringar

Du kommer att arbeta nära övriga funktioner vid enheten, tillsammans med övriga avdelningar på huvudkontoret och i hög grad tillsammans med det verksamhetsnära stöd för att säkerställa att det utvecklingsarbete som bedriv stödjer verksamhetens behov av HR-utveckling.


KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som arbetar bra med andra människor och har lätt för att anpassa dig till ändrade omständigheter.
I ditt arbete tar du ansvar för din uppgift och driver dina processer vidare.
Du har förmågan att tänka ur ett brett perspektiv på frågor samt planerar, organiserar och prioriterar arbetet på ett effektivt sätt.
Du kommer ofta med idéer i arbetsrelaterade frågor och har ett nytänkande som kan omsättas i praktiken och leder till resultat.

För oss är det viktigt att du delar Kriminalvårdens grundläggande värderingar om en human människosyn, respekt för individen samt tron på människans vilja och förmåga att utvecklas.
Du är även medveten om och har förståelse för hur bakgrund, kultur och grupptillhörighet påverkar dig själv och andra.
Vidare förväntas du med ditt förhållningssätt bidra till att alla blir likvärdigt bemötta.
Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Vi söker dig som har:
• Akademisk utbildning inom HR eller beteendevetenskap inriktning alternativt annan utbildning i kombination med erfarenhet som Kriminalvården bedömer relevant
• Erfarenhet av arbete inom Kriminalvården
• Erfarenhet av utvecklingsarbete
• Erfarenhet av att ha jobbat med uppdrag inom områdena kompetensförsörjning och arbetsmiljö
• Förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska

Det är meriterande om du har:
• Tidigare chefs-/ledarerfarenhet

ÖVRIGT
Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetande.
För att arbeta hos oss behöver du genomgå en säkerhetsprövning i enlighet med säkerhetsskyddslagen.
Befattningen är placerad i säkerhetsklass och en säkerhetsprövning innefattande en säkerhetsprövningsintervju med registerkontroll kommer att genomföras innan beslut om anställning fattas.
Vid säkerhetsprövningen utreds du som person, din bakgrund och dina relationer ur ett säkerhetsperspektiv.
Du behöver vara svensk medborgare, men får gärna ha utländsk bakgrund.
I samband med din anställningsintervju får du mer information om säkerhetsprövning.


Kriminalvården strävar efter en jämn könsfördelning och ökad mångfald.


För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen.
Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Visma Recruit 0771- 693 693.
Frågor om specifika jobb besvaras av den kontaktperson som anges i annonsen.


Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av rekryteringsannonser.
Kriminalvården har upphandlade avtal.

Kriminalvården


Slottsgatan 78
60180 Norrköping
Sverige
publicerad: 2024-03-27
HR-specialist/HR-advisor
6 månader eller längre
Heltid
start: Vanlig anställning
Fast månads- vecko- eller timlön
Fast månads- vecko- eller timlön
referens: C185331
ansök här
sista ansökningsdag: 2024-04-17
erfarenhet:




Källa: ArbetsAnnonser.se