Arbetsuppgifter
Som Rekryterare hos vår kund bidrar du till möjligheterna att skapa ett fossilfritt liv genom att förse deras verksamhet med rätt kompetens.
I rollen som Rekryterare tar du ett tydligt ägandeskap för ditt ansvarsområde och driver självständigt ditt arbete framåt.
Du arbetar aktivt med att hålla samtliga dina intressenter informerade och nöjda.
Du arbetar med en tydlig struktur och sätter upp egna delmål som du aktivt arbetar för att uppnå.
Du har kapacitet att hantera en större rekryteringsvolym samtidigt som du är noggrann att kunden uppfyller alla regler och legala krav kopplade till rekrytering.
Med ett gott omdöme och nya perspektiv levererar du ett tydligt mervärde till verksamheten!

Ditt huvudsakliga ansvar omfattar följande delar:
- Operativt ansvara för hela rekryteringsprocessen från uppstart till val av slutkandidat.
Du ansvarar för att planera hela processen och genomför samtliga steg i samarbete med berörda intressenter.

- Föra en proaktiv nära dialog med verksamhetens representanter för att identifiera framtida kompetensbehov.

- Uppföljning av arbetet för att se till att interna intressenter får rätt kvalitet och säkerställer en excellent kandidatupplevelse under processens gång.
- Representera kunden gentemot både interna och externa kandidater och arbeta aktivt med att kommunicera och stärka kundens arbetsgivarvarumärke.

Om oss
JobBusters är ett auktoriserat personaluthyrnings- och rekryteringsföretag som är inriktade mot tjänstemän och har funnits sen 2011.
Vi på JobBusters bryr oss om våra konsulter och vårt mål är alltid att bygga långsiktiga relationer med både konsult och kund.
Vårt mål är alltid att matcha våra kunders drömkandidat med våra kandidaters drömjobb!

Företagspresentation
Vår kund ägs av svenska staten och arbetar för att möjliggöra ett fossilfritt liv inom en generation.
Här uppmuntras man att upptäcka sina styrkor och olikheter för att du som konsult ska få möjligheten att vara ditt bästa jag.
Vår kund uppmuntrar och utmanar din personliga utveckling!

Kvalifikationer
- Du har en universitetsexamen från personal-/HR området eller annan motsvarande utbildning.
- Du har ett par års erfarenhet av rekrytering.
- Du har dokumenterad hög kapacitet kopplat till rekrytering och kundnöjdhet.
- Du är flytande i svenska i såväl tal som skrift.
- Du har mycket goda kunskaper i engelska, i såväl tal som skrift.

Personliga egenskaper
För att lyckas och trivas i rollen som Rekryterare så har du ett genuint intresse av att lära känna verksamheten och analysera kompetensbehov.
Du får energi av att jobba service-orienterat och operativt för att säkra det omedelbara kompetensbehovet och har även förmåga att lyfta blicken för att säkra långsiktig framtida kompetens till vår kund.

När du blir en av oss
Som konsult hos JobBusters kan du känna dig trygg med ett kollektivavtal i ryggen, tillgängliga konsultchefer och engagerade rekryterare.
Du som konsult får även tillgång till vårt nätverk av spännande företag och uppdragsgivare! För oss är det viktigt att du som konsult trivs, känner en trygghet och gemenskap till oss som arbetsgivare.
Vi erbjuder tjänstepension, löneväxling och möjlighet till flexpension.
Du får även tillgång till vår förmånsportal, där du utöver friskvårdsbidrag har tillgång till mängder av rabatter och erbjudanden inom hälsa, hem och fritid, transport, sjukvård och mycket mer! Ditt välmående är av högsta prioritet för oss och vi erbjuder bland annat en digital lösning som hjälper våra medarbetare att hitta verktyg för att hantera vardagens alla utmaningar, både på jobbet och i privatlivet.

Lön
Lön, enligt överenskommelse.

Tillträde och ansökan
Heltid, kontorstider.
Vår kund önskar start omgående och uppdraget förväntas löpa t.o.m.
2024-11-01 med möjlighet till förlängning.
Du kommer att vara anställd av JobBusters som konsult hos vår spännande kund i Stockholm.
Vi går igenom ansökningarna löpande och i konsultvärlden går processerna oftast snabbt.
Rollen kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum, vänta därför inte med att skicka in din ansökan (gärna i Word-format).